北京字節(jié)跳動(dòng)科技有限公司的展臺(tái)前，來(lái)自俄羅斯的米開(kāi)樂(lè)正在和該公司的招聘人員用中文交談?！耙粼谥袊?guó)找工作，掌握中文可以提升自己的競(jìng)爭(zhēng)力?！泵组_(kāi)樂(lè)說(shuō)。

　　米開(kāi)樂(lè)參加的是日前在京舉行的、由教育部留學(xué)服務(wù)中心主辦的“第七屆來(lái)華留學(xué)人才招聘會(huì)”。參加本次招聘會(huì)的單位包括中國(guó)電建集團(tuán)、中國(guó)鐵建集團(tuán)等40余家企事業(yè)單位，提供崗位近1000個(gè)，共有來(lái)自北京大學(xué)、清華大學(xué)等30余所高校和科研機(jī)構(gòu)的近3000名外國(guó)留學(xué)生參與應(yīng)聘。

　　雙語(yǔ)提升競(jìng)爭(zhēng)力

　　米開(kāi)樂(lè)并非應(yīng)屆畢業(yè)生。2018年他從揚(yáng)州大學(xué)碩士畢業(yè)后，到一家俄羅斯駐上海公司工作，目前辭職準(zhǔn)備另找工作。因流利的中文，米開(kāi)樂(lè)在招聘會(huì)上受到不少單位的青睞，“希望借這次招聘會(huì)找到合適的單位”。

　　會(huì)中文是不少招聘單位的要求。中車(chē)株洲電力機(jī)車(chē)有限公司招聘的崗位是翻譯和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員?！斑@跟公司的發(fā)展規(guī)劃有關(guān)，我們要拓展海外市場(chǎng)，相應(yīng)地需要對(duì)接海外市場(chǎng)的人才。來(lái)華留學(xué)生既熟悉自己所在國(guó)家的情況，也了解中國(guó)的情況，這正是他們的優(yōu)勢(shì)?！敝熊?chē)株洲電力機(jī)車(chē)有限公司招聘負(fù)責(zé)人說(shuō)，“體現(xiàn)在語(yǔ)言上，既要會(huì)他們本國(guó)語(yǔ)言，也需要會(huì)中文和英文?！?/p>

　　中國(guó)建筑國(guó)際工程公司同樣希望招到漢語(yǔ)水平較高的學(xué)生?！皾h語(yǔ)水平是一個(gè)非常重要的因素。了解所在國(guó)的文化，有利于推進(jìn)公司在當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展。同時(shí)，會(huì)說(shuō)中文有利于架設(shè)溝通橋梁?！睋?jù)該公司招聘代表介紹，今年是公司第一次到來(lái)華留學(xué)人才招聘會(huì)攬才，“想嘗試看看，希望能為駐外機(jī)構(gòu)招到具有雙重文化背景的合適人才。”

　　喜歡中國(guó)的工作氛圍

　　米開(kāi)樂(lè)的目標(biāo)工作很清晰——希望入職一家互聯(lián)網(wǎng)公司?！拔业膶?zhuān)業(yè)是國(guó)際法，但我之前的工作主要是做翻譯，工作壓力很小，業(yè)務(wù)不多，所以我選擇辭職?！泵组_(kāi)樂(lè)說(shuō)，“希望能找到一份工作節(jié)奏更快的工作。中國(guó)發(fā)展很快，工作機(jī)會(huì)很多，我希望自己能置身于這種發(fā)展進(jìn)程中。比如字節(jié)跳動(dòng)公司，在短時(shí)間內(nèi)能發(fā)展得這么快，充滿(mǎn)朝氣，我希望自己能加入類(lèi)似的公司?！?/p>

　　來(lái)自馬來(lái)西亞的黃健峰同樣希望留在中國(guó)工作?！爸袊?guó)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，工作機(jī)會(huì)多，但競(jìng)爭(zhēng)也很激烈，工作節(jié)奏也很快。作為年輕人，這樣的工作氛圍讓人充滿(mǎn)干勁，也符合我們這個(gè)年齡段的學(xué)生對(duì)工作的期望?！秉S健峰說(shuō)。

　　就讀于南開(kāi)大學(xué)的黃健峰正讀大二，但他已經(jīng)開(kāi)始為未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃做準(zhǔn)備。此次來(lái)到招聘會(huì)，便是為明年暑假的實(shí)習(xí)工作尋找機(jī)會(huì)?！拔肄D(zhuǎn)了轉(zhuǎn)，看到招聘企業(yè)需要的人才多數(shù)是理工科，而我的專(zhuān)業(yè)是國(guó)際政治，但還是希望將來(lái)能在中國(guó)找到工作。”

　　來(lái)自德國(guó)、就讀于北京外國(guó)語(yǔ)大學(xué)的雷恩比較幸運(yùn)，在招聘會(huì)上找到幾家心儀的單位，其中一家約他當(dāng)天下午面試。“我很喜歡中國(guó)，喜歡中國(guó)文化，希望留在中國(guó)一段時(shí)間，好好地感受這個(gè)充滿(mǎn)活力的國(guó)家?！崩锥髡f(shuō)。

　　政策支持引進(jìn)優(yōu)秀人才

　　隨著我國(guó)對(duì)國(guó)際化人才的需求增加，引進(jìn)優(yōu)秀來(lái)華留學(xué)人才也成為重要一環(huán)。2017年1月，人力資源和社會(huì)保障部、外交部、教育部聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于允許優(yōu)秀外籍高校畢業(yè)生在華就業(yè)有關(guān)事項(xiàng)的通知》，為我國(guó)引進(jìn)國(guó)際優(yōu)秀人才進(jìn)一步放寬了條件。

　　教育部數(shù)據(jù)顯示，2018年，共有來(lái)自196個(gè)國(guó)家和地區(qū)的49.22萬(wàn)名留學(xué)生來(lái)華留學(xué)。其中，“一帶一路”沿線(xiàn)64國(guó)來(lái)華留學(xué)生人數(shù)共計(jì)26.06萬(wàn)人，占總?cè)藬?shù)的52.95%。從“學(xué)在中國(guó)”到“留在中國(guó)”成為不少來(lái)華留學(xué)生的愿望。

　　不少企業(yè)招聘代表表示，來(lái)華留學(xué)生既懂他們國(guó)家的語(yǔ)言，也懂中文；既熟悉他們國(guó)家的情況，也對(duì)中國(guó)文化有了解，這樣的人才正是海外業(yè)務(wù)增多的中國(guó)企業(yè)需要的。而且，從來(lái)華留學(xué)生的角度來(lái)說(shuō)，有不少留學(xué)生也很愿意被中國(guó)公司外派回他們自己的國(guó)家。(記者 趙曉霞)